园区关于“产教才”融合发展，存在问题分析、对策建议

XX经开区作为XX市经济发展主阵地，努力打造“产业发展引领区、营商环境示范区、改革开放先行区、民生幸福活力区”。经开区始终坚持“发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力”；着力打造高教资源、科技研发、高层次人才集聚高地，一直致力于通过“共建、共享、共赢”，构建政产学研合作新模式。经开区一直在探索如何让政府的“推动”、院校的“启动”、科研的“拉动”和企业的“互动”形成合力。以政府引领、倾心服务、政策支撑为动力；以高端人才集聚、科研单位招引、优质资源整合为抓手；以科技教育融合发展、深化校企协作、搭建政产学研共建平台为内涵，以强化人才效应、院校与地方发展、实现政产学研多元合作为目标，共同探讨政产学研联动机制，在产业结构调整、转型和升级背景下，创新人才招引培养和激励机制，持续提升服务经济社会发展能力。

一、“产教才”融合基本现状

全区现有各类研发机构和技术转移中心17家，建立校企联盟58家，建立省级产学研联合重大创新载体3个，获批省级企业重点实验室1家、省级企业工程技术研究中心23家、省级企业技术中心19家，累计建设市级以上企业“两站三中心”300余家。入选国家级重点人才项目2人，省“双创人才”23人、“双创团队”1个。引进资助“淮上英才计划”创新创业团队3个、领军人才30余人。全区人才总量达6.4万人，万人从业人员中研发人员数量达45人，科技进步贡献率达57.4%。初步形成以中科院为龙头，以上海交通大学、南京大学等知名高校院所为支撑的“产教才”合作模式。